Posao
RADI U GAME WORLD-U
U Game World-u, vjerujemo da su naši zaposleni naša najveća snaga. Zbog toga se trudimo da im pružimo fantastično iskustvo na poslu, u zdravom i prijateljskom okruženju.
Cijenimo inkluzivnost, nagrađujemo vrijednost i nudimo razne mogućnosti za rast i napredovanje.

Karijera
Raznovrsne pozicije s mogućnošću napredovanja. Stalno učenje i razvoj vještina kroz interne programe edukacije poput najnovijeg „Majstor znanja“ koji pokriva do 200 EUR mjesečno za bilo koju vrstu vaše edukacije, od hobija do poslovnih vještina (ples, gitara, marketing i sl.).

Stabilnost
Dugoročno zaposlenje u rastućoj kompaniji koja cijeni svoje zaposlene.Naša posvećena ekipa broji 52 člana, među kojima je 5 zaposlenih s nama od prvog dana, dok 22 člana rade s nama više od deset godina, što smatramo jednim od naših najvećih uspjeha.
O nama
Mi smo porodična, dinamična firma sa dugom tradicijom i širokim spektrom aktivnosti – od arkadnih salona i zabavnih aparata na brojnim lokacijama, do razvoja plišanih igračaka i novih projekata koje postepeno razvijamo.
Na tržištu smo više od 25 godina i u svom poslu smo poznati po ozbiljnom pristupu, kvalitetnom održavanju, pouzdanosti i tome što stalno radimo na tome da budemo korak ispred. Posebno smo ponosni na originalne plišane igračke i nagrade koje razvijamo sa partnerima, kao i na kvalitet iskustva koje pružamo korisnicima i partnerima.
Naš tim funkcioniše kao šira porodica – sa puno međusobnog razumijevanja, zdravog razuma i prostora da se posao radi ozbiljno, ali ljudski. Vjerujemo da čovjek dolazi prije sistema, ali i da se do dobrih rezultata dolazi redom, odgovornošću i dosljednošću.
Na tržištu smo više od 25 godina i u svom poslu smo poznati po ozbiljnom pristupu, kvalitetnom održavanju, pouzdanosti i tome što stalno radimo na tome da budemo korak ispred. Posebno smo ponosni na originalne plišane igračke i nagrade koje razvijamo sa partnerima, kao i na kvalitet iskustva koje pružamo korisnicima i partnerima.
Naš tim funkcioniše kao šira porodica – sa puno međusobnog razumijevanja, zdravog razuma i prostora da se posao radi ozbiljno, ali ljudski. Vjerujemo da čovjek dolazi prije sistema, ali i da se do dobrih rezultata dolazi redom, odgovornošću i dosljednošću.



